Schlagwort: Gleichstellung
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Open AccessZeHf 1-2019 | Freie Beitrรคge
ZeHf โ Zeitschrift fรผr empirische Hochschulforschung 1-2019: Freie Beitrรคge Christopher Gess / Julia Rueร / Sigrid Blรถmeke: Ein fach- und paradigmenรผbergreifendes Modell der Forschungskompetenz in den Sozialwissenschaften Kathrin Wenz / Colin Cramer: Die Mentor-Mentee-Beziehung in der schulpraktischen Lehrerbildung: Theoretische Modellierung und Operationalisierung Laura Zapfe: Erklรคrung geschlechtsspezifischer Einkommensdifferenzen bei Absolventinnen und Absolventen der MINT-Studienfรคcher. Eine Analyse mit dem DZHW-Absolventenpanel 2001 Mandy Glรถckner / Theresa Lempp / Nadine Fischer / Nora Krzywinski [โฆ]from 0,00 €Dieses Produkt weist mehrere Varianten auf. Die Optionen kรถnnen auf der Produktseite gewรคhlt werden -
EinzelhefteGENDER 1-2019 | Hochschule und Geschlecht
GENDER โ Zeitschrift fรผr Geschlecht, Kultur und Gesellschaft 1-2019: Hochschule und Geschlecht Hrsg.: Marion Kamphans / Meike Sophia Baader / Sandra Beaufaรฟs Schwerpunkt Thorben Sembritzki / Lisa Thiele: Geschlechterunterschiede bei Karrierewegen von FachhochschulprofessorInnen: eine empirische Bestandsaufnahme Kristina Binner / Lena Weber: Zwischen โExzellenzโ und Existenz. Wissenschaftskarriere, Arbeits- und Geschlechterarrangements in Deutschland und รsterreich Ulla Hendrix / Heike Mauer / Jennifer Niegel: Karrierehindernis Geschlecht? Zum Verbleib von Frauen in der Hochschulmedizin [โฆ]from 0,00 €Dieses Produkt weist mehrere Varianten auf. Die Optionen kรถnnen auf der Produktseite gewรคhlt werden -
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Gender StudiesFrauen in Technik und Naturwissenschaft: Eine Frage der Passung
Frauen fehlen in Technik und Naturwissenschaft โ diese Erkenntnis ist nicht neu. Neu ist allerdings die Fragestellung dieses Sammelbands, die Theorie und Praxis miteinander verzahnt: Inwiefern sind Entscheidungen von Frauen fรผr technisch-naturwissenschaftliche Studiengรคnge und Berufe Ausdruck von Passungsverhรคltnissen und welche Anknรผpfungspunkte ergeben sich daraus fรผr geschlechtsspezifisch konzipierte MINT-Orientierungs- und Motivationsprojekte? Um dieser Frage nachzuspรผren, geht der erste Teil des Sammelbands auf verschiedene Erklรคrungsansรคtze und Forschungsergebnisse zu Studien(fach-)wahlen als Ausdruck von [โฆ]29,90 €Dieses Produkt weist mehrere Varianten auf. Die Optionen kรถnnen auf der Produktseite gewรคhlt werdeninkl. MwSt.
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Gender StudiesGleichstellungsorientierte Mรคnnerpolitik unter Legitimationsdruck
Gleichstellungsorientierte Mรคnnerpolitik โ was auf den ersten Blick als Paradox erscheint, wird seit einigen Jahren von verschiedenen Organisationen im deutschsprachigen Raum versucht. Diese wenden sich gegen antifeministische Stimmen, die oftmals mediale Diskurse dominieren. Die Autorin untersucht aus wissenssoziologisch-diskursanalytischer Perspektive gleichstellungsorientierte Mรคnnerpolitik und fragt, wie diese sich innerhalb des umkรคmpften geschlechterpolitischen Terrains formiert. Dabei entdeckt sie das Deutungsmuster der โfehlenden Legitimitรคtโ, das handlungsanleitend ist und damit fรผr die Akteur_innen im Feld [โฆ]32,00 €Dieses Produkt weist mehrere Varianten auf. Die Optionen kรถnnen auf der Produktseite gewรคhlt werdeninkl. MwSt.
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SocietyGleichstellungspolitik und Geschlechterforschung
Umstrukturierungen fรผhren in den letzten Jahren zu verรคnderten Anforderungen an Wissenschaftsorganisationen und Gleichstellungspolitiken. Neue Reputations- und Erfolgskriterien, verรคnderte Standards fรผr wissenschaftliche Tรคtigkeiten und Evaluationssysteme werden implementiert. Gleichstellungsvorgaben spielen in den Wettbewerb um materielle und symbolische Ressourcen hinein. Die Beitrรคge nehmen den Zusammenhang von verรคnderter Governance und Gleichstellung in der Wissenschaft aus sehr unterschiedlichen Perspektiven in den Blick. Inhaltsverzeichnis ansehen Aus dem Inhalt: Verรคnderte Governance, Exzellenzanforderungen und Geschlechterarrangements Governance von Hochschulen [โฆ]33,00 €Dieses Produkt weist mehrere Varianten auf. Die Optionen kรถnnen auf der Produktseite gewรคhlt werdeninkl. MwSt.
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Open AccessGENDER 2-2017 | Schwangerschaft, Geburt und Sรคuglingszeit: zwischen individueller Gestaltung, gesellschaftlichen Normierungen und professionellen Ansprรผchen
GENDER โ Zeitschrift fรผr Geschlecht, Kultur und Gesellschaft 2-2017: Schwangerschaft, Geburt und Sรคuglingszeit: zwischen individueller Gestaltung, gesellschaftlichen Normierungen und professionellen Ansprรผchen Schwerpunkt/Essays Waltraud Corneliรen / Anna Buschmeyer: Der lange Weg zur โgutenโ Schwangerschaft. รber das paarinterne Management von Dissens um die Kinderfrage und die Relevanz von Macht und Geschlecht in diesem Prozess Tina Jung: Die โgute Geburtโ โ Ergebnis richtiger Entscheidungen? Zur Kritik des gegenwรคrtigen Selbstbestimmungsdiskurses vor dem Hintergrund der [โฆ]from 0,00 €Dieses Produkt weist mehrere Varianten auf. Die Optionen kรถnnen auf der Produktseite gewรคhlt werden -
Open AccessGleichstellungspolitik รถffentlicher Arbeitgeber
Open Access: Dieser Titel ist kostenlos im Open Access herunterladbar (PDF) oder kostenpflichtig als Print-Ausgabe erhรคltlich. Politische Maรnahmen zur Gleichstellung im Beruf gibt es viele aber warum fehlt ihnen noch immer der durchschlagende Erfolg? Welche Dynamiken wirken bei der Implementierung und Durchsetzung dieser Maรnahmen, und wie kรถnnen Gleichstellungspolitiken kรผnftig besser konzipiert und abgestimmt werden? Um Antworten auf diese Fragen zu finden, untersuchen die Autorinnen vergleichend die Strukturen und Maรnahmen betrieblicher [โฆ]34,90 €Dieses Produkt weist mehrere Varianten auf. Die Optionen kรถnnen auf der Produktseite gewรคhlt werden -
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Gender StudiesPromotion โ und was dann?
Der Fรถrderung des wissenschaftlichen Nachwuchses in Hochschule und Forschung kommt in der Personalentwicklung und der Gleichstellungsarbeit eine Schlรผsselrolle zu. Welche Vorschlรคge fรผr eine gleichstellungsorientierte Beratungspraxis lassen sich fรผr die professionelle Karriereberatung von Promovierenden und Post-docs im deutschen Wissenschaftssystem ableiten? Aus dem Inhalt: Karriereberatung fรผr den wissenschaftlichen Nachwuchs in Hochschule und Forschung Gleichstellungsorientierte Personalentwicklung fรผr den wissenschaftlichen Nachwuchs in Hochschule und Forschung โ zum Forschungsstand Karriereberatung fรผr den wissenschaftlichen Nachwuchs in [โฆ]16,90 €Dieses Produkt weist mehrere Varianten auf. Die Optionen kรถnnen auf der Produktseite gewรคhlt werdeninkl. MwSt.
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PoliticsGeschlecht in gesellschaftlichen Transformationsprozessen
Teil der Reihe: Schriftenreihe der Sektion Frauen- und Geschlechterforschung in der Deutschen Gesellschaft fรผr Erziehungswissenschaft (DGfE). Klicken Sie hier um zu den restlichen Bรคnden der Reihe zu kommen. Aktuelle รถkonomische, politische und gesellschaftliche Transformationsprozesse beeinflussen substanziell die Geschlechterverhรคltnisse. Die derzeitigen Entwicklungstrends verweisen dabei auf eine neoliberale Neuordnung von รkonomie, Staat, Familie und Privatsphรคre. Die Beitrรคge dieses Sammelbandes untersuchen diese Entwicklungstrends aus unterschiedlichen disziplinรคren Perspektiven. Insbesondere wird der Frage nachgegangen, ob [โฆ]29,90 €Dieses Produkt weist mehrere Varianten auf. Die Optionen kรถnnen auf der Produktseite gewรคhlt werden -
Open AccessGENDER 2-2014 | Heiraten und Hochzeiten โ kulturelle, รคsthetische und soziale Praktiken und Praxen
GENDER โ Zeitschrift fรผr Geschlecht, Kultur und Gesellschaft 2-2014: Heiraten und Hochzeiten โ kulturelle, รคsthetische und soziale Praktiken und Praxen Schwerpunkt/Essays Andrea D. Bรผhrmann / Ulrike Thiele-Manjali: Hochzeiten und Heiraten als โrite de confirmationโ: performative Herstellung geschlechtlicher Eindeutigkeiten in Zeiten des Wandels Hilde Schรคffler: Geschlechter- und Beziehungsnormen im Kontext professioneller Hochzeitsplanung am Beispiel รsterreichs Vanessa Mangione: Der รถffentlich inszenierte Heiratsantrag: utopisches Glรผcksversprechen oder emotionale Manipulation? Janine Schallat: Verpartnerungen gleichgeschlechtlicher Paare. [โฆ]from 0,00 €Dieses Produkt weist mehrere Varianten auf. Die Optionen kรถnnen auf der Produktseite gewรคhlt werden -
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Gender StudiesGleichstellungsarbeit an Hochschulen
Die Gleichstellungspolitik von Hochschulen sieht sich durch neue Anforderungen und verรคnderte Governance-Strukturen vor die Aufgabe gestellt, ihre Strukturen und institutionellen Formen neu auszuhandeln. Die Publikation prรคsentiert aktuelle Forschungsergebnisse zu Hochschulentwicklung, Professionalisierung und Geschlechtergerechtigkeit und verknรผpft diese mit Praxisberichten zur Gleichstellungsarbeit an Hochschulen. Strukturen und institutionelle Formen an deutschen Hochschulen, die das Thema der Geschlechtergerechtigkeit und Gleichstellung bearbeiten, befinden sich im Wandel. Neben den gewรคhlten und weisungsunabhรคngigen Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten, [โฆ]33,00 €Dieses Produkt weist mehrere Varianten auf. Die Optionen kรถnnen auf der Produktseite gewรคhlt werdeninkl. MwSt.
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Open AccessGENDER 1-2014 | Gleichstellung als Beruf
GENDER โ Zeitschrift fรผr Geschlecht, Kultur und Gesellschaft 1-2014: Gleichstellung als Beruf Schwerpunkt/Essays Gerrit Kaschuba / Cornelia Hรถsl-Kulike: Gender-Kompetenz in Koproduktion Arn Sauer: Gender und Nachhaltigkeit โ institutionalisierte Gleichstellungsarbeit und Gender Mainstreaming im Umweltbundesamt Melanie Roski / Ingrid Schacherl: Die Professionalisierung der Gleichstellungsarbeit im Reformprozess โ Ausbau von Gleichstellungswissen und Genderkompetenz in Hochschulen Friedel Schreyรถgg / Ute von Wrangell: Kommunale Gleichstellungsarbeit und ihre Akteurinnen โ die Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten. Auftrag [โฆ]from 0,00 €Dieses Produkt weist mehrere Varianten auf. Die Optionen kรถnnen auf der Produktseite gewรคhlt werden -
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PoliticsJungen und ihre Lebenswelten – Vielfalt als Chance und Herausforderung
Wie sehen gegenwรคrtige โMรคnnlichkeitsnormenโ aus? An welchen Leitbildern orientieren sich Jugendliche und mit welchen widersprรผchlichen Erwartungen sind Jungen heute konfrontiert? Welche Handlungsempfehlungen lassen sich fรผr die Politik ableiten? Jungenpolitik stellt ein neues Politikfeld im Rahmen einer lebenslauforientierten Gleichstellungspolitik dar. Der Bericht des Beirats Jungenpolitik ist die erste Publikation hierzu und bietet den Zielgruppen die notwendige Informationsbasis. Inhaltsverzeichnis ansehen Die HerausgeberInnen: Prof. Dr. Michael Meuser, Technische Universitรคt Dortmund, Fakultรคt Erziehungswissenschaft [โฆ]29,90 €Dieses Produkt weist mehrere Varianten auf. Die Optionen kรถnnen auf der Produktseite gewรคhlt werdeninkl. MwSt.
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Gender StudiesRiskante Karrieren
Die Autorin analysiert den aktuellen Forschungsstand und die Datenlage zum Thema Wissenschaft und Geschlecht im deutschen Hochschul- und Forschungssystem. Den Schwerpunkt bildet dabei die Karrierephase zwischen dem Studienabschluss und der Einmรผndung in eine dauerhafte wissenschaftliche Spitzenposition, z.B. durch die Berufung auf eine Universitรคtsprofessur. In dieser Phase werden wichtige Weichen fรผr die berufliche Entwicklung, aber auch fรผr die Lebensplanung gestellt. Zugleich handelt es sich um die Phase in der wissenschaftlichen Laufbahn, [โฆ]36,00 €Dieses Produkt weist mehrere Varianten auf. Die Optionen kรถnnen auf der Produktseite gewรคhlt werdeninkl. MwSt.
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Gender StudiesMรคnner: Rolle vorwรคrts, Rolle rรผckwรคrts
Seit einigen Jahren ist vom "neuen Mann" die Rede. Ist er Realitรคt, Vision oder Fiktion? Und wenn es ihn gibt: Wo gibt es ihn; wie viele Mรคnner verstehen sich als "neuer Mann", was sind im Alltag die Hรผrden zu einer gleichgestellten Partnerschaft und welches Potenzial hat der "neue Mann"? Aber auch: Gibt es Gegenentwรผrfe; fรผhrt die Wirtschaftskrise dazu, dass der Aufbruch zum "neuen Mann" im Keim erstickt wird? Oder wirkt [โฆ]29,90 €Dieses Produkt weist mehrere Varianten auf. Die Optionen kรถnnen auf der Produktseite gewรคhlt werdeninkl. MwSt.
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